Acompañamos a lo largo del proceso de transformación digital y organizacional de nuestros clientes, co-creando propósitos de transformación y ayudando enfrentar sus desafíos culturales, estructurales y funcionales.
Acompañamos clientes que deseen transformar metodológicamente equipos y dinámicas de funcionamiento en la organización. Realizamos actividades de training, mentoring y coaching para favorecer la madurez metodológica de equipos y colaboradores
Acompañamos a nuestros clientes en la gestión operativa de sus proyectos, efectuando tareas de management cross proyecto y aportando el valor agregado vinculado a la consultoría en el mejoramiento y la reingeniería de los procesos operativos.
Acompañamos emprendimientos que buscan proyectarse y escalar su negocio en forma exponencial. Ayudamos a encontrar su propósito de transformación y su modelo de negocio con estrategias basadas en innovación y agilidad.
Escuchamos y empatizamos buscando conocer en profundidad sus realidades, necesidades y expectativas. Estamos convencidos de que el entendimiento profundo del problema es piedra angular para la identificación de soluciones a largo plazo.
Trabajamos buscando reconvertir puntos de dolor en oportunidades de crecimiento basadas en soluciones innovadoras.
Trabajamos con equipos para ayudarlos en su proceso de adopción metodológica y proceso de cambio cultural hacia entornos más ágiles y colaborativos.
Desarrollamos estrategias que contribuyen con el crecimiento sostenido de los resultados organizacionales a lo largo del tiempo. Entendemos los cambios como un proceso gradual que involucra personas, tecnología y procesos. Desde dicho punto de partida apuntamos a generar los condicionantes necesarios para que dichos cambios no tengan fecha de vencimiento.
Apasionada por la innovación, la tecnología y las metodologías ágiles. Ha enfocado su carrera en la gestión y la co-creación de equipos de trabajo con énfasis en el empoderamiento de las mujeres en STEM.
Orientada a la gestión de proyectos, la innovación y las transformaciones ágiles. Con fuerte enfoque en las personas, principios y valores ágiles. Es un influyente agente de cambio que facilita la evolución de las organizaciones.
Apasionado por la tecnología, las metodologías y los procesos, se ha orientado a trabajar cerca de los equipos de desarrollo de software. Es agente de cambio en transformaciones digitales y organizacionales.